PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E O ACESSO AO MERCADO DE TRABALHO: A LUZ DO PRINCÍPIO DA IGUALDADE

Resumo

Na atualidade, o discurso sobre a
inclusão de pessoas com deficiência no meio
escolar, no trabalho e em outros espaços da
sociedade, tem-se propagado rapidamente
entre as diversas esferas sociais, porém, isto
não quer dizer que a inserção desses nos
diversos setores da sociedade seja prática
corrente ou uma realidade já dada. Diante
desse contexto se faz coerente discutir sobre a
inclusão de pessoas com deficiência no
mercado de trabalho, em face dos direitos
assegurados pela Constituição Federal de
1988 de acordo com o princípio da igualdade,
que nos remete a uma sociedade democrática
onde impera o direito de todos a terem iguais
oportunidades de acesso ao meio educacional
e ao mercado de trabalho. Nas discussões a
esse respeito e que duram décadas, as
pessoas com deficiência sempre foram
percebidas como seres distintos e à margem
dos grupos sociais. Diante das inúmeras
mudanças que hoje se vê eclodir na evolução
da sociedade, surge um novo movimento, o da
inclusão, conseqüência de uma visão social,
de uma sociedade com aspectos mais
democráticos, onde a pretensão é respeitar
direitos e deveres de todos.